Sisältö
- Puolison tai kumppanin sairausvakuutus
- COBRA
- Yksityinen sairausvakuutus
- Lyhytaikainen sairausvakuutus
- Edulliset tai ilmaiset vaihtoehdot
- Pitä huolta itsestäsi
On tärkeää yrittää löytää jonkinlainen sairausvakuutussuunnitelma työttömyysjaksosi aikana. Vaikka meneminen ilman sairausvakuutusta voi tuntua kustannustehokkaalta, kun sinulla on pienempi tulo tai ei lainkaan tuloja, odottamaton sairaus voi olla suuri kustannus. Henkilökohtaisen konkurssin johtava syy Yhdysvalloissa ovat sairaudet ja lääketieteelliset laskut.
Miksi et odota, kunnes sairastut saamaan sairausvakuutuksenPuolison tai kumppanin sairausvakuutus
Jos sinulla on puoliso tai kotipartneri, jonka työnantaja tarjoaa sairausvakuutuksen, heidän suunnitelmiinsa pääseminen voi olla kustannustehokkain vaihtoehto.
Monissa työnantajien sairausvakuutussuunnitelmissa ilmoittautuneet työntekijät voivat lisätä irtisanotun perheenjäsenen, jos he eivät jo ole suunnitelmassa.
Vastaavasti, jos puolisosi tai kumppanisi hylkäsi sairausvakuutusetuutensa siksi, että he olivat suunnitelmassasi, he voivat ilmoittautua työnantajan suunnitelmaan, jos sinut on lomautettu. Koska työpaikkasi menettäminen tarkoittaa tässä tapauksessa kumppanisi tai puolisosi vakuutuksen menettämistä, olosuhteita pidetään kelpoisuustapahtumana. Se laukaisee erityisen ilmoittautumisjakson, joka mahdollistaa kattavuuden aloittamisen normaalin avoimen ilmoittautumisen ulkopuolella.
Jos pystyt käyttämään puolisosi tai kumppanisi sairausvakuutusta, muista hakea asiaa 30 päivän kuluessa edellisen vakuutuksesi menettämisestä. Jotkut työnantajan tukemat sairausvakuutussuunnitelmat eivät välttämättä hyväksy ilmoittautumistasi, jos se lähetetään tuon ajan jälkeen.
Rahan säästämisvinkkejä puolisoilleCOBRA
Jos entisellä työnantajallasi on vähintään 20 työntekijää, vuoden 1986 liittovaltion laki velvoittaa yrityksen tarjoamaan sinulle mahdollisuuden maksaa sairausvakuutusturvan jatkamisesta vähintään 18 kuukaudeksi. Tämä laki tunnetaan konsolidoituna kokonaisbudjetina Sovittelulaki, joka tunnetaan paremmin nimellä COBRA.
Työnantajan on kerrottava lomautuksen yhteydessä sinulle kirjallisesti COBRA-oikeuksistasi. Sinulla on sitten 60 päivää ilmoituksen päivästä tai sairausvakuutuksesi päättymispäivästä ilmoittautua tai rekisteröityä COBRA-vakuutuksen piiriin.
Jos yrityksesi kuitenkin lopetti toimintansa tai meni konkurssiin, COBRA-vakuutus ei ole sinulle käytettävissä.
Kun rekisteröidyt COBRA: lle, sinulla on edelleen sama sairausvakuutus kuin sinulla työsuhteen aikana. Sinun on kuitenkin maksettava sairausvakuutusmaksu, jonka entinen työnantajasi maksoi sinusta, sen lisäksi, että olet aiemmin maksanut palkanlaskennan kautta. Lisäksi peritään 2%: n lisämaksu.
Monilla lomautetuilla työntekijöillä, joilla on oikeus jatkaa sairausvakuutusturvaa COBRAn kautta, ei ole varaa tehdä niin.
COBRA voi olla erittäin kallista. 70% tai enemmän palkkiosta, jonka työnantajat yleensä maksavat henkilöstölle, tulee sinun vastuusi tämän suunnitelman mukaisesti. Kustannusten mielestä: Perhevakuutuksen ja yhden hengen vakuutuksen vuotuinen vakuutusmaksu oli keskimäärin 20 576 dollaria ja 7 188 dollaria vastaavasti vuonna 2018.
COBRAa säätelee Yhdysvaltain työministeriö. Osaston verkkosivustolla on luettelo COBRAa koskevista usein kysytyistä kysymyksistä. Voit myös soittaa numeroon 866 444 3227 saadaksesi lisätietoja tai apua.
COBRA: n kustannusten selvittäminenYksityinen sairausvakuutus
Voit ostaa sairausvakuutuksen osavaltion pörssin kautta, suoraan sairausvakuutusyhtiöltä (kuten Blue Cross tai Cigna) tai useita vakuutusyhtiöitä edustavalta vakuutusedustajalta.
Huomaa, että vaihto on ainoa vaihtoehto, joka tarjoaa palkkio- ja kustannustuetukia.
Vuodesta 2014 lähtien jokaisen valtion henkilökohtaisesta sairausvakuutuksesta tuli taattu; vakuutuksenantajat eivät enää saa asettaa ennalta olemassa olevia ehtorajoituksia. Tämä oli potilassuoja- ja kohtuuhoitolain (ACA) säännös, joka tunnetaan myös nimellä Obamacare.
Voit ilmoittautua milloin tahansa vuoden aikana, jos koet karsintatapahtuman, joka laukaisee erityisen ilmoittautumisajan. Työnantajan tukeman suunnitelman menettämistä pidetään karsintatapahtumana, vaikka sinulla olisi pääsy COBRA: han.
Voit hylätä COBRA: n ja ilmoittautua yksittäiseen markkinapakettiin (pörssissä tai muualla), mutta sinun on tehtävä se 60 päivän kuluessa työnantajan tukeman suunnitelman menettämisestä. Jos odotat sitä kauemmin, erityinen ilmoittautumisjaksosi on ja sinun on odotettava seuraavaa avointa ilmoittautumisjaksoa.
Suunnitelmien vertailu
Sairausvakuutusyhtiöt vaihtelevat sen mukaan, minkä tyyppisiä sairaussuunnitelmia ne tarjoavat, ja voit ehkä säästää rahaa ostoksilla.
Voit helposti verrata palkkioita ja terveyshyötyjä verkossa, varsinkin jos käytät vaihtosivustoa (aloita osoitteesta HealthCare.gov, ja se ohjaa sinut soveltuvalle sivustolle, jos osavaltiollasi on oma ilmoittautumisalusta).
Harkitse kuulemista lisensoidun vakuutusedustajan kanssa, joka voi auttaa sinua löytämään sairausvakuutussuunnitelman, joka on halvempi kuin COBRA ja joka silti sopii tarpeisiisi.
Haluat varmistaa, että välittäjällä on lupa vaihtaa omassa osavaltiossasi, jotta he voivat auttaa sinua ilmoittautumaan pörssin kautta, jos tulosi tekisivät sinulle tukikelpoisia korvaamaan kattavuutesi kustannukset ja mahdollisesti ulkopuoliset -taskut.
Lyhytaikainen sairausvakuutus
Lyhytaikaiset sairausvakuutukset, jotka tunnetaan myös aukkovakuutuksina tai väliaikaisina vakuutuksina, on suunniteltu tarjoamaan sinulle jonkin verran sairausvakuutusta rajoitetun ajan.
Monet näistä suunnitelmista kattavat terveyteen liittyvät hätätilanteet, mukaan lukien sairaalahoidot, mutta ne eivät usein kata esimerkiksi reseptilääkkeitä, äitiyshoitoa tai mielenterveydenhoitoa.
Vuonna 2018 käyttöönotettujen sääntöjen mukaan lyhytaikaisilla suunnitelmilla on alkuperäiset ehdot enintään 364 päivää ja kokonaiskesto (uusimiset mukaan lukien) enintään 36 kuukautta. Valtiot voivat edelleen asettaa omat (tiukemmat) sääntönsä, joten säännökset vaihtelevat huomattavasti valtiosta toiseen.
Niille ihmisille, jotka eivät ole oikeutettuja premium-tukeen pörssissä, lyhytaikaiset suunnitelmat ovat paljon halvempia kuin tavalliset sairausvakuutukset.
Mutta lyhytaikaisilla suunnitelmilla on useita tärkeitä rajoituksia, mukaan lukien olemassa olevien sairauksien ja rutiininomaisen terveydenhuollon kattamattomuus, korkeat omavastuut ja taskurahat sekä rajoitetut etuuksien ylärajat sekä useita välttämättömiä terveyshyötyjä, joita juuri ei ole ei kuulu lainkaan.
Lyhytaikainen sairausvakuutus voi olla sopiva sinulle, jos sinulla on terveelliset elämäntavat, sinulla ei ole olemassa olevia sairauksia ja olet todennäköisesti työllistynyt tai pystyt ostamaan säännöllisen sairausvakuutuksen ennen väliaikaisen vakuutuskauden päättymistä.
Huomaa, että lyhytaikaista suunnitelmaa ei pidetä ACA: n vähimmäisvaatimuksena.
Edulliset tai ilmaiset vaihtoehdot
Jos nämä sairausvakuutusvaihtoehdot eivät ole taloudellisessa ulottuvuudessa, on olemassa ohjelmia ja resursseja, joita voit käyttää edulliseen tai ilmaiseen hoitoon tai kattavuuteen.
Medicaid-laajennus
Yksi tärkeä ohjelma on Medicaid Expansion. ACA: n mukaan osavaltiot voivat laajentaa Medicaid-tukikelpoisuutta niihin, joiden kotitalouden tulot ovat alle 138% liittovaltion köyhyysasteesta.Joillakin osavaltioilla on erilaiset rajat, mutta on syytä nähdä, että olet oikeutettu tulosi perusteella työpaikkojen menetyksen vuoksi.
Mikä on ero Medicaidin ja Obamacaren välillä?Lasten vakuutus
Jos perheesi tulot ovat alle tietyn tason, lapsillesi (alle 19-vuotiaat) voi olla oikeus saada ilmainen tai edullinen sairausvakuutus.
Nämä liittohallituksen ja osavaltiosi tarjoamat käytännöt kattavat kaikki lasten peruspalvelut, mukaan lukien hammas- ja näköhuolto.
Jos haluat lisätietoja, ota yhteyttä osavaltion terveysosastoon tai lasten ja perhepalvelujen osastoon.
Yhteisön terveyskeskukset
Liittovaltion hallitus säätelee terveyskeskuksia monissa osissa maata.
Nämä klinikat tarjoavat hoitoa ihmisille, joilla ei ole sairausvakuutusta, ja niillä on liukuvat palkkatasot tulojen perusteella. Monissa näistä klinikoista on neuvontapalveluja, jotka auttavat ihmisiä löytämään sairausvakuutuksen tai edullisen hoidon.
Ilmaiset klinikat
Monissa yhteisöissä sijaitsevat ilmaiset klinikat tarjoavat terveydenhoitoa ilmaiseksi tai vain hyvin vähän vakuuttamattomille ihmisille. Heillä on usein vapaaehtoisia lääkäreitä ja sairaanhoitajia, ja he ovat riippuvaisia paikallisen yhteisön lahjoituksista.
Veteraanien edut
Veteraanihallinnon osasto (VA) tarjoaa ilmaista tai edullista lääketieteellistä hoitoa ja reseptilääkkeiden kattamista tukikelpoisille veteraaneille VA-hoitolaitostensa kautta.
Mikä on ero Medicaidin ja Obamacaren välillä?Pitä huolta itsestäsi
Työsi, tulojesi ja terveydellisten etujen menettäminen on epäilemättä stressaavaa ja monille ihmisille isku heidän itsetuntoonsa. Yksi tärkeimmistä asioista, jotka sinun pitäisi tehdä, on tunnustaa tämä ja pitää huolta itsestäsi.
- Ole ennakoiva etsimällä sairausvakuutusta ja etsimällä uutta työpaikkaa.
- Pysy yhteydessä perheen ja ystävien kanssa.
- Etsi paikallinen tukiryhmä muista irtisanotuista.
- Keskustele lääkärisi kanssa lomautuksesta ja sairausvakuutustilanteesta. He saattavat pystyä ehdottamaan joitain kustannussäästötoimenpiteitä, kuten vaihtamaan tuotenimeäsi käyttävät lääkkeet geneerisiin versioihin tai laatimaan maksusuunnitelma lääketieteellisiä laskujasi varten.
Ja mikä tärkeintä, säilytä terveellinen elämäntapa säännöllisen liikunnan ja hyvien ruokailutottumusten avulla. Sen lisäksi, että tunnet olosi fyysisesti ja henkisesti paremmaksi, tarvitset vähemmän todennäköisesti terveyspalveluja.